Technicien maintenance ascenseurs (H/F)
Nous accompagnons l’un de nos clients basé à OSTWALD pour l’embauche en CDI de son futur Technicien maintenance ascenseurs et portes automatiques (H/F).
Les missions du poste :
Vous interviendrez chez les différents clients (copropriétés, hôtelleries, sites industriels, hôpitaux, etc…) pour effectuer la maintenance préventive et curative d’ascenseurs à 90% du temps et de portes automatiques à 10% du temps.
Les informations Ă connaitre :
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI.
Les horaires sont de journée du lundi au vendredi (8h-12h/14h-18h) pour une base hebdomadaire de 39h. Il y a une astreinte d’une semaine/3 (24h/24h et 7j/7j).
Les déplacements auront lieu à Strasbourg et alentours et ponctuellement sur le secteur de Mulhouse et alentours. Vous disposerez d’un véhicule de service.
Le salaire est à négocier selon votre expérience + prime d’astreinte + panier repas + prime annuelle ½ salaire.
Une formation interne de 3 mois, découpés en plusieurs semaines, sera dispensée à Paris.
Le profil recherché :
– Vous disposez d’une formation en Ă©lectricitĂ© ou en Ă©lectrotechnique. Une première expĂ©rience en maintenance est un plus.
– Permis B obligatoire pour le dĂ©placement chez les clients.
– Vous ĂŞtes vigilent(e) Ă la sĂ©curitĂ©, respectueux(euse) des règles, aime le contact client et le conseil avisĂ©. Vous ĂŞtes dotĂ©(e) d’un bon esprit d’équipe.
Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à jour ainsi qu’un mail court avec votre situation actuelle à l’adresse : recrutement67@supplay.fr
Pour plus de renseignements, vous pouvez Ă©galement me joindre, Nora SOMMER, Consultante en Recrutement, au 06.08.16.76.69.
Vous aurez un retour sous une semaine maximum si votre profil est présélectionné. Après un rendez-vous avec l’une de nos consultantes en recrutement, votre candidature sera envoyée auprès de notre entreprise cliente qui décidera si elle souhaite vous rencontrer.